泰安肥城市教育局深度治理教師有償補課

　　一是強化治理工作領(lǐng)導(dǎo)。泰安肥城市教育局要求各單位必須強化對治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴格按照“屬地管理”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，層層落實責(zé)任，堅決打好治理工作攻堅戰(zhàn)和持久戰(zhàn)。對于因監(jiān)管不嚴、執(zhí)行不力出現(xiàn)違規(guī)違紀的，教育局將嚴肅追究相關(guān)單位及領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　　二是全面落實公開承諾。肥城市教育局對于治理工作大張旗鼓，而不羞羞答答。要求各學(xué)校于5月1日前，將全體干部教師的照片，配發(fā)個人承諾，在校門口向家長和社會公開，旗幟鮮明地表明治理教師有償補課的立場和決心。廣造聲勢，濃厚氛圍，讓家長、學(xué)生和社會廣泛參與進來，發(fā)揮社會輿論的監(jiān)督作用，讓有償補課等違規(guī)行為沒有藏身之地。

　　三是切實加強內(nèi)部防控。注重強化內(nèi)部防范，要求各級各學(xué)校做到“看好自己的門，管好自己的人”，結(jié)合學(xué)生評教、家校溝通等活動，經(jīng)常性地開展學(xué)生問卷調(diào)查和家長電話抽測，及時了解本單位學(xué)生上輔導(dǎo)班的情況和教師是否有參與有償補課的情況，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時作出處理。

　　四是扎實開展值班巡查。各級各學(xué)校嚴格按照教育局要求，建立健全周末及節(jié)假日值班巡查制度，主要領(lǐng)導(dǎo)投放精力，班子成員帶班巡查，定期不定期開展值班巡查，發(fā)現(xiàn)有違規(guī)人員要按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理，決不能軟弱執(zhí)法、袒護包庇，形成對違規(guī)行為的有力震懾。各單位每周的巡查記錄，經(jīng)單位主要負責(zé)同志簽字后，報教育局紀委備案。對于值班巡查走過場的，一經(jīng)查實，嚴肅追究單位主要負責(zé)人和值班人員的責(zé)任。

　　五是健全完善長效機制。要求各級各學(xué)校不斷健全完善師德考核機制、年度考核機制、評優(yōu)樹先推選機制、績效工資發(fā)放機制、干部選拔任用機制、治理有償補課校內(nèi)防范機制和校外培訓(xùn)機構(gòu)定期、不定期巡查機制，切實將治理有償補課與各項制度機制建設(shè)緊密結(jié)合起來，嚴密防范，筑牢防線，確保本單位教風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃，健康和諧發(fā)展。