泰安按比例安排殘疾人就業(yè)須4月底前辦理年審

　　大眾網(wǎng)泰安3月31日訊 記者從泰安市殘聯(lián)了解到，2016年按比例安排殘疾人就業(yè)年審工作全面展開。按規(guī)定，市直有關(guān)部門，市直及省屬以上駐泰機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位等各類用人單位須在4月30日前辦理年審。

　　據(jù)了解，年審內(nèi)容包括2015年度單位職工人數(shù)（包括內(nèi)退職工、勞務(wù)派遣等在單位領(lǐng)取報(bào)酬的各類人員）、殘疾職工人數(shù)、安排殘疾人就業(yè)比例和應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金數(shù)額（2015年以前在工商部門注冊的企業(yè)，參考2015年12月份職工人數(shù)計(jì)算保障金；2015年當(dāng)年在工商部門新注冊的企業(yè)）；2015年度殘疾職工增減變動情況；2016年度安排殘疾人就業(yè)計(jì)劃。

　　安置殘疾職工的單位，持在崗殘疾職工身份證、殘疾職工本人的第二代《中華人民共和國殘疾人證》、單位給殘疾職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊及五險(xiǎn)手續(xù)原件和復(fù)印件，到市殘聯(lián)教育就業(yè)部進(jìn)行年審。2015年當(dāng)年在工商部門新注冊的企業(yè)，持營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件等有關(guān)資料到市殘聯(lián)教育就業(yè)部進(jìn)行年審。按照泰財(cái)非稅[2015]8號文件“自工商登記注冊之日起3年內(nèi)，對安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)20人以下（含20人）的小微企業(yè)，免征殘疾人就業(yè)保障金”的規(guī)定，有符合條件的小微企業(yè)可持單位上年12月份單位職工工資總表、單位購買職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)和工商部門營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件到市殘聯(lián)教就部進(jìn)行登記。

　　4月30日之前不參加年審，不按時(shí)提交有關(guān)資料的單位，市殘聯(lián)不再補(bǔ)辦年審，將以有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)確定單位職工人數(shù)，以單位未安排殘疾職工和應(yīng)安排殘疾人就業(yè)的比例核定該單位應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金數(shù)額。繳納殘疾人就業(yè)保障金的計(jì)算公式為:（單位在職職工總數(shù)×1.5%-單位已安置殘疾職工數(shù)）×2015年度職工年平均工資額。

　　凡未安排殘疾人就業(yè)或安排殘疾人就業(yè)人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的單位，依據(jù)《山東省實(shí)施〈中華人民共和國殘疾人保障法〉辦法》《山東省殘疾人就業(yè)辦法》和泰政辦發(fā)〔2011〕63號文件規(guī)定，市殘聯(lián)核定應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金數(shù)額，于5月底前報(bào)市地稅局。企業(yè)應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金由市地稅直屬征收局于7—9月足額代征；其他單位應(yīng)繳納的殘疾人就業(yè)保障金于7—9月由市殘聯(lián)組織征收。

　　對不按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)又拒不繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位，將依據(jù)《山東省實(shí)施〈中華人民共和國殘疾人保障法〉辦法》第六十一條、《山東省殘疾人就業(yè)辦法》第三十八條：“用人單位未按照規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金的給予警告，責(zé)令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外，還應(yīng)當(dāng)自欠繳之日起按照每日千分之五的比例加處滯納金，加處滯納金的數(shù)額不超出殘疾人就業(yè)保障金的數(shù)額”的規(guī)定嚴(yán)肅處理，直至申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。