泰安市岱岳區(qū)念好“三字訣”縱深挖掘教育第一資源

　　泰安市岱岳區(qū)把教師作為教育的第一資源，注重“選”“育”“管”繼續(xù)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，為全區(qū)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展提供人力支撐。

　　一是規(guī)范程序“選”好人才。區(qū)教育局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）選好中小學(xué)校長，堅(jiān)持原則，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，公開民主，程序合規(guī)，做到“能者上、平者讓、庸者下”；嚴(yán)格執(zhí)行教師資格制度，同時(shí)堅(jiān)持凡進(jìn)必考，擇優(yōu)錄用，及時(shí)補(bǔ)充新教師，逐步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

　　二是強(qiáng)化培訓(xùn)“育”好人才。加強(qiáng)對中小學(xué)校長的培訓(xùn)，通過駐校培訓(xùn)、參加省市校長培訓(xùn)班等形式，進(jìn)一步提高校長的業(yè)務(wù)水平和管理能力；創(chuàng)新培訓(xùn)方式提高教師素質(zhì)，通過組織培訓(xùn)班、遠(yuǎn)程研修和教學(xué)大比武等活動(dòng)，每年培訓(xùn)教師6000多人次，廣大教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高。

　　三是健全機(jī)制“管”好人才。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，區(qū)教育局舉辦師德報(bào)告會(huì)，出臺了師德建設(shè)考核辦法，繼續(xù)實(shí)行“師德一票否決”制度，對違反工作紀(jì)律、有悖師德師風(fēng)的行為予以嚴(yán)肅處理；建立社會(huì)、學(xué)校、教師、家長、學(xué)生五位一體的師德建設(shè)長效監(jiān)督機(jī)制；健全學(xué)校工作制度，完善工作激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)廣大教師的工作積極性。