農(nóng)行泰安東平支行內(nèi)控合規(guī)文化建設(shè)“細(xì)執(zhí)入微”

     大眾網(wǎng)泰安9月18日訊 （通訊員 張理融） 今年以來，農(nóng)行東平支行緊緊圍繞上級行黨委工作部署，將內(nèi)控合規(guī)文化建設(shè)放在突出位置，與業(yè)務(wù)經(jīng)營同抓共舉，取得了扎實(shí)成效。

　　工作中，該行常態(tài)化推進(jìn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)練兵，通過每日晨會、每周集中學(xué)習(xí)等形式，針對上級行下發(fā)的規(guī)章制度、操作規(guī)范、風(fēng)險提示等進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，將技術(shù)練兵與實(shí)際業(yè)務(wù)操作相結(jié)合，在增強(qiáng)風(fēng)險防控意識的前提下提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，杜絕了各類風(fēng)險事件的發(fā)生，為“三鐵”創(chuàng)建工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);

　　同時，農(nóng)行東平支行還注重監(jiān)督管理，將內(nèi)控合規(guī)執(zhí)行情況納入業(yè)務(wù)績效考核體系，建立獎罰并重的專項(xiàng)考核激勵機(jī)制，提高了員工合規(guī)履職的積極性和主動性;強(qiáng)化運(yùn)營主管盡職履責(zé)，結(jié)合工作實(shí)際，梳理各崗位人員每日工作流程，指導(dǎo)、督促柜員合規(guī)操作，及時處理系統(tǒng)提示的各項(xiàng)任務(wù)，二是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作。員工工作中做到互幫互助、互相監(jiān)督、互相提醒，確保了各項(xiàng)業(yè)務(wù)及時處理，崗位職責(zé)認(rèn)真履行。