大眾網(wǎng)泰安12月23日訊 據(jù)泰山晚報(bào)報(bào)道，昨日，記者獲悉，泰山區(qū)本月起施行《泰安市泰山區(qū)事業(yè)單位績(jī)效考核辦法（試行）》。本次考核以市中醫(yī)二院和泰山區(qū)人民醫(yī)院等10家衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位為試點(diǎn)，社會(huì)評(píng)價(jià)占30%�？己朔譃锳、B、C三個(gè)等級(jí)，連續(xù)兩年考核結(jié)果為C級(jí)的，法定代表人、有關(guān)責(zé)任人員予以降職或解聘。
泰山區(qū)首次施行事業(yè)單位績(jī)效考核，社會(huì)評(píng)價(jià)占30%
昨日，記者獲悉，為科學(xué)地評(píng)價(jià)事業(yè)單位績(jī)效，加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的監(jiān)督管理，提高事業(yè)單位公益服務(wù)水平，泰山區(qū)本月起施行《泰安市泰山區(qū)事業(yè)單位績(jī)效考核辦法（試行）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》）�？己嗽u(píng)委庫(kù)由專(zhuān)家學(xué)者及紀(jì)檢（監(jiān)察）、組織、機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人力資源和社會(huì)保障、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等部門(mén)的相關(guān)人員組成，并聘請(qǐng)部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員等參與。泰山區(qū)事業(yè)單位績(jī)效考核內(nèi)容主要包括年度目標(biāo)任務(wù)、服務(wù)效能和群眾滿(mǎn)意度等。考核由綜合指標(biāo)（40%）、專(zhuān)項(xiàng)指標(biāo)（60%）和獎(jiǎng)懲指標(biāo)三部分構(gòu)成。
本次事業(yè)單位績(jī)效考核最大的特點(diǎn)是綜合指標(biāo)中的社會(huì)評(píng)價(jià)所占考核比例提高至30%。泰山區(qū)事業(yè)單位考核委員會(huì)工作人員告訴記者，以往事業(yè)單位考核中，社會(huì)評(píng)價(jià)包括民主評(píng)議和民意調(diào)查共占約10%，但本次事業(yè)單位績(jī)效考核民意調(diào)查占了20%，民主評(píng)議占10%，提高至30%。這意味著事業(yè)單位服務(wù)質(zhì)量越來(lái)越注重民意反映。
在社會(huì)評(píng)價(jià)中，主要測(cè)評(píng)被考核單位的社會(huì)滿(mǎn)意度，包括民主評(píng)議和民意調(diào)查。民主評(píng)議由泰山區(qū)事業(yè)單位考核委員會(huì)辦公室組織泰山區(qū)委、區(qū)政府的工作部門(mén)（單位）進(jìn)行評(píng)價(jià)。民意調(diào)查由泰山區(qū)統(tǒng)計(jì)部門(mén)綜合運(yùn)用問(wèn)卷調(diào)查或電話(huà)訪(fǎng)問(wèn)等方式進(jìn)行，調(diào)查對(duì)象應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)代表性和廣泛性。
連續(xù)兩年考核結(jié)果為C級(jí)，法定代表人等予以降職或解聘
考核結(jié)果分為A、B、C三個(gè)等級(jí)：A級(jí)為科學(xué)決策，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成目標(biāo)任務(wù)等；Ｂ級(jí)為能科學(xué)決策，較好地完成目標(biāo)任務(wù)等；Ｃ級(jí)為遵守各項(xiàng)法律法規(guī)不夠嚴(yán)格；各項(xiàng)規(guī)章制度不健全，管理混亂；決策出現(xiàn)失誤，損失較大等。
考核結(jié)果作為被考核單位評(píng)先樹(shù)優(yōu)，領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用，調(diào)整機(jī)構(gòu)編制和職工收入水平等方面的重要依據(jù)�？己私Y(jié)果為A級(jí)的，適當(dāng)提高被考核單位下年度績(jī)效工資總量；在各級(jí)各類(lèi)評(píng)先樹(shù)優(yōu)中優(yōu)先推薦；法定代表人年度考核確定為優(yōu)秀等次；考核結(jié)果作為法定代表人提拔任用的重要依據(jù)。考核結(jié)果為C級(jí)的，單位不得參加當(dāng)年度評(píng)先樹(shù)優(yōu)；法定代表人不能參加當(dāng)年度評(píng)先樹(shù)優(yōu)，考核結(jié)果不得定為優(yōu)秀等次；連續(xù)兩年考核結(jié)果為C級(jí)的，按管理權(quán)限調(diào)整其領(lǐng)導(dǎo)班子，法定代表人、有關(guān)責(zé)任人員予以降職或解聘。
以10家衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位為試點(diǎn)
今日考核市中醫(yī)二院和泰山區(qū)人民醫(yī)院
記者獲悉，根據(jù)《辦法》要求，泰山區(qū)事業(yè)單位績(jī)效考核以泰山區(qū)疾病預(yù)防控制中心、市中醫(yī)二院、泰山區(qū)人民醫(yī)院、財(cái)源街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、岱廟街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、泰前街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、上高街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、徐家樓街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、省莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院、邱家店鎮(zhèn)衛(wèi)生院等10家衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位為試點(diǎn)。
據(jù)了解，泰山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績(jī)效考核定于2013年12月23日至26日進(jìn)行實(shí)地考核。對(duì)于民意調(diào)查，考核組工作人員深入被考核單位，通過(guò)向服務(wù)對(duì)象發(fā)放滿(mǎn)意度調(diào)查問(wèn)卷和電話(huà)訪(fǎng)問(wèn)的方式來(lái)測(cè)評(píng)被考核單位的社會(huì)滿(mǎn)意度�；颊呖商顚�(xiě)調(diào)查問(wèn)卷，反映對(duì)醫(yī)院的意見(jiàn)。今日要考核的單位是市中醫(yī)二院和泰山區(qū)人民醫(yī)院。
據(jù)了解，在對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績(jī)效進(jìn)行考核中，綜合指標(biāo)和專(zhuān)項(xiàng)指標(biāo)總分為1000分，社會(huì)評(píng)價(jià)占300分。泰山區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員告訴記者，群眾對(duì)哪家醫(yī)院的服務(wù)比較滿(mǎn)意，自然就會(huì)喜歡到哪家醫(yī)院就醫(yī)。到哪家醫(yī)院就醫(yī)的患者多了，績(jī)效自然就高了�！叭罕姖M(mǎn)意度高，對(duì)醫(yī)院的服務(wù)會(huì)買(mǎi)賬。其實(shí)不僅是醫(yī)院，其他事業(yè)單位公共服務(wù)質(zhì)量和水平在一定程度上也是由群眾的滿(mǎn)意度來(lái)體現(xiàn)�！惫ぷ魅藛T說(shuō)。
在考核的獎(jiǎng)懲指標(biāo)中，設(shè)置“一票否決事項(xiàng)”。凡發(fā)生安全生產(chǎn)事故的，發(fā)生重大醫(yī)療責(zé)任事故的，發(fā)生市級(jí)以上督辦的、群體性衛(wèi)生信訪(fǎng)事件的，取消該單位一切評(píng)先樹(shù)優(yōu)資格，年終績(jī)效考核成績(jī)降一級(jí)。
